工作內容
營業擔當 為全家便利商店之關鍵崗位 企業的顧問 管理7-8家店舖
公司與店舖間的橋梁 協助店鋪透過總部資源達到營業目標
歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣 願接受店舖紮實基礎養成訓練者
經過門市職員 副店長-店長各階段之教育訓練 甄試與歷練 儲備門市營業管理能力
以培訓成為後勤營業管理幹部為目標 未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管
或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展
職務說明
1.培育未來職位 : 營業擔當
2.訓練期間 1年 - 2年半 依個別實際訓練狀況而定
3.訓練階段 從門市銷售服務 倉儲商品管理 賣場經營 各式器具設備及環境清潔維護 經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程 透過門市職員 副店長-店長職務歷練 各班別早 晚 大夜班店鋪基礎輪調訓練 儲備店鋪專業知識與技能
4.工作內容
起薪27,540元 通過試用後可調薪至28,440元
經任用訓練第一年 年薪約45 - 55萬元 通過內部培訓及認證考核
晉升為店長後年薪可達60 - 70萬 後續隨職位快速晉升再行調整)
歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣 願接受店舖紮實基礎養成訓練者
經過門市職員 副店長-店長各階段之教育訓練 甄試與歷練 儲備門市營業管理能力
依表現 績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展
職務說明
1.培育未來職位 : 營業店長
2.訓練期間 1年 - 1年半 依個別實際訓練狀況而定
3.訓練階段 從門市銷售服務 倉儲商品管理 賣場經營 各式器具設備及環境清潔維護 經店鋪實際歷練與總部訓練課程 透過門市職員 副店長-店長職務歷練 各班別早 晚 大夜班店鋪基礎輪調訓練
4.工作內容
起薪25,000 - 27,000元 通過試用後可調薪至26,000 - 28,000元
能配合支援調店者 另有津貼加給
經任用訓練第一年 年薪約40 - 50萬元 通過內部培訓及認證考核
晉升為店長後年薪可達50 - 60萬 後續隨職位快速晉升再行調整)
歡迎自認對便利商店之工作有興趣者 願接受店舖基礎訓練
工作內容為店鋪基礎收銀作業 補貨作業 銷售服務 各式器具設備及環境清潔
可依意願選擇適合工作時段 工作地點 未來依表現 績效能力未來可培訓成為營業店長
薪資24,000 - 27,000元 能配合輪班 調店者 另有津貼加給
經任用滿半年起 有年度工作考績獎金 年節獎金
分發店舖就依自選培訓區域分發
輪假制 月休8 - 9日
保險-勞 健保 勞退提撥 團體保險
禮券-春節 / 端午 / 中秋禮劵 勞動節禮劵 生日禮劵禮劵
獎金-推薦獎金 研發專利獎金
補助-婚喪喜慶 教育獎學金 購書津貼 人文學習津貼 國內外旅遊補助
其他-員工生日假 部門旅遊聚餐 員工親子日康樂活動及各類社團活動 年終尾牙 免費健康檢查 免費員工制服及健全的教育訓練
1.新進人員訓練 全年度態度面訓練課程 各階段完整之職前及在職訓練
2.各類通識選修課程 專業證照津貼
3.全家數位學習平台 全家企業大學
4.暢通晉升管道-職位別輪調 關係企業輪調
職缺條件
公司制度
年節獎金.績效獎金.三節禮券.勞動節禮券.中秋禮品.證照獎金.管理獎金.推薦獎金.研發專利獎金
勞保.健保.員工團保.眷屬團保.職災保險
特休假.生日假.陪產假.家庭照顧假.生產假.安胎育嬰假.生理假.事假.病假.喪假.婚假
年度聚餐.部門旅遊.社團活動.年終尾牙摸彩.全家日親子活動.企業電影日
國內外旅遊.婚喪喜慶.生育補助.子女教育補助.職退金提撥.緊急救難協助.
育嬰保健室. 醫師駐廠健康諮詢(總部).全員健康檢查.企業按摩師(總部及營業部).圖書館.特約托兒所.
全家企業大學-CVS學院 餐飲學院 員工進修學院 標竿學院.全家數位學習網.員工職涯輪調計畫.人文學習補助.外訓補助
應徵方式
別忘了告知雇主 您是在518看到這則職務
面試時 請勿交付提款卡及密碼 存摺 信用卡或個人證件 求職防騙技巧
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