HR Manager Tao Yuan (知名外商)
萬寶華企業管理顧問股份有限公司
台北市大安區
5天前
source : 一零四資訊科技股份有限公司

工作內容

  • Provide HR consulting and operation services in line with business strategies and objectives
  • Participate in the execution and implementation of HR strategies and initiatives in support of the global HR transformation agenda
  • Develop and implement retention initiatives to facilitate talent development, mobility and retention
  • 職務類別 人力資源主管 人力資源人員 人力資源助理 認識 職務

  • 詳細職類分析(工作內容 薪資分布..)
  • 更多相關工作
  • 工作待遇 待遇面議 經常性薪資達4萬元或以上 經常性薪資 經常性薪資包括本薪 按月給付的固定津貼及獎金 按月發放

    的工作 生產 績效 業績 獎金 全勤獎金及其他經常性

    給與 詳見勞動力發展辭典 檢舉不實 工作性質 全職 管理責任 不需負擔管理責任 出差外派 無需出差外派 上班時段 日班 休假制度 依公司規定 可上班日 不限 需求人數 1 人

    條件要求

    接受身份 上班族 外籍人士 工作經歷 6年以上 學歷要求 大學以上 科系要求 不拘 語文條件 不拘 擅長工具 不拘 工作技能 不拘 其他條件

  • Degree holder in Human Resources Management, Business Management or related discipline.
  • Minimum of 10 years of relevant experience
  • Experience in HR account servicing in multinational companies
  • Project management and talent management experience highly preferred
  • Good command of written and spoken English
  • 公司福利

    獎金 福利 依照各公司及各職務而有所不同

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