門市儲備店長/店長-大台北地區
時耘股份有限公司
台北市中正區
5天前
source : 一零四資訊科技股份有限公司

工作內容

1.業績目標達成 : 每日檢視業績 依據商品銷售狀況能適時回報問題 並和主管溝通調整策略 以達成業績目標 2.門市形象維護管理 確保門市環境及商品清潔符合公司要求程度 並依活動檔期進行商品陳列執行 店內風格商品陳列 展現品牌特色 3.商品管理 商品庫存 調貨撤貨作業 4.

顧客服務關係建立與維護 提供顧客滿意的銷售過程 妥善處理顧客抱怨 會員招募 友善傾聽顧客的意見 提供貼心的服務 以吸引顧客再次回訪 5.人員管理 教育訓練 協助培養人才

職務類別

店長 賣場管理人員 認識店長 賣場管理人員職務

  • 更多店長 賣場管理人員相關工作
  • 店長 賣場管理人員的職場相關問答
  • 詳細職類分析(工作內容 薪資分布..)
  • 經營管理主管 認識經營管理主管職務

  • 更多經營管理主管相關工作
  • 經營管理主管的職場相關問答
  • 詳細職類分析(工作內容 薪資分布..)
  • 工作待遇

    月薪30,000 40,000元

    上班地點

    台北市中正區 新北市

    上班時段

    日班 / 晚班 / 假日班 月休8天 國定假日調移休假 未休之天數得申請加班費或補休 彈性排休

    工作技能

    用人管理 業績目標分配與績效達成 業績與管理報表撰寫 客訴案件處理 產品進銷存統計分析 產品介紹及解說銷售

    其他條件

    1. 具有良好文字表達和溝通理解能力 2.有團隊合作精神 更有細心 耐心 責任心 3.能以親切和藹之態度與語氣 接待與答覆客戶所詢問相關問題 4.主動積極 願意接受挑戰 5.連鎖服務業門市店長,幹部以上(或同職務)兩年以上經驗

    公司環境照片(6張)

    福利制度

    生日假 員工優惠 結婚禮金 生育津貼 三節獎金 / 禮品

    獎金類1. 完善的績效獎金2. 年終獎金3. 三節獎金4. 員工分紅制度 保險類1. 全民健康保險2. 勞工保險3. 勞工退休金提撥之法定保障 休假制度1. 勞基法規定特休 / 年假2. 婚假 產假 男性員工陪產假 等法定假期 補助類1. 婚喪喜慶禮金 / 禮品 生育禮金 生日慶生會 三節禮品 / 禮金2.

    年初春酒盛宴 豐厚的摸彩獎金 / 獎品及員工嘉許 福利類1. 門市提供優質的員工制服 每月省下治裝費用2. 員工購物優惠3. 有薪生日假 學習與發展1. 注重員工職涯發展 給予完整的在職教育訓練2. 定期進行個人的考核評估 作為調薪 獎金發放個人未來升遷依據

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