人力資源管理師
裕隆企業
Taiwan
4天前

內容說明 :

1. 規劃與執行人員招募 甄選與任用 符合公司及各部門需求

2. 開發徵才管道

3. 協助人才發展專案規劃與執行

4. 主動提升良善的勞資關係 團隊關係

5. 推動校園實習專案及各項產學合作案

6. 完成主管交辦任務

需求描述 :

學歷 大學以上 人力資源或一般商業相關科系

年資 不拘

英文 多益成績550分以上

其它 : 具人力資源相關工作經驗1-2年 有招募或教育訓練經驗為佳

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